Kanada'da çok sayıda iş ilanı var; Günü kurtarmak için Kanada göçü

Önemli noktalar

• Kanadalı işletmelerin daha fazla vasıflı yabancı işçiye ihtiyacı var Kanada göçmenlik.
• Kanada'da rekor sayıda açık iş ilanı 3'in 2021. çeyreğinin karakteristik özelliğiydi.
• Tam zamanlı iş fırsatları yerine yarı zamanlı iş fırsatlarıyla ilgilenen yabancı işçilerin sayısında artış var.
• Şu anda 55-64 yaş aralığındaki işçi nüfusu Kanada nüfusunun %22'sine yakındır. Emeklilik yaşlarına yaklaşıyorlar.
• Yaşlı nüfustaki artış durumu, son 5 yıldaki düşük doğurganlık oranıyla daha da artıyor.
• Kanada hükümeti, Kanada göçü yoluyla vasıflı yabancı işçi akışını artırmak için göç sürecinde önemli reformlar yaptı.
• Kanada hükümeti, TFW programında reform yapmak ve onu güçlendirmek için programlar yürütüyor.

Harika Kanada iş senaryosu

Açıkçası, Kanada'ya göç, ülkedeki işgücü piyasası gereksinimlerini karşılayacak insan gücü yetersizliğini gidermenin kanıtlanmış yoludur. Aslında Kanadalı işletmeler, ülkenin işgücüne katılmaya hazır daha fazla yabancı yeteneği istihdam etmenin yollarını arıyor. Bu yetenekler Kanada göçmenlik programları aracılığıyla bulunur.

Rekor sayıdaki açık iş pozisyonları, özellikle 2021'in 3. çeyreğinde, 2021'in belirleyici özelliği oldu. Kanada'daki açık iş pozisyonlarının sayısı tüm zamanların en yüksek seviyesine ulaştı. Bu dönemde 912,000 iş ilanı vardı.

Ayrıca Kanada'da çalışan yabancı işçilerde de büyük bir ilgi değişikliği görülüyor. Tam zamanlı çalışma tekliflerine karşı artık yarı zamanlı çalışma fırsatlarını daha fazla kabul ediyorlar.

Daha güncel Kanada göçmenlik haberleri için lütfen tıklayın okuyun.

Önemli olan sektörler

Üçüncü çeyrekte açık iş pozisyonları aşağıdaki endüstri sektörlerinde en yüksekti:

• Sağlık hizmeti
• İnşaat
• Perakende
• Yemek servisi

Omicron dalgasının 3'in 2021. çeyreğinden hemen sonra ortaya çıkması birçok kısıtlamayı tetikledi ve birçok açık iş ilanı iptal edildi. 2022 yılında işgücü piyasasının durumu sıkı olmaya devam ediyor.

Bu da vasıflı işçi ihtiyacının daha da yüksek olduğu anlamına geliyor. Açık iş pozisyonları hâlâ artıyor ve Kanada göçü, yurtdışındaki vasıflı ve vasıflı kişilere hizmet veren fırsatlarla dolu bir manzara haline geliyor.

Kanada'ya göç etmeye uygunluğunuzu şu adresten öğrenin: Y Ekseni Kanada Göçmenlik Puanı Hesaplayıcı.

Kanada hükümetinin TFW programında reform yapmak için attığı adımlar

• Kanada, mevsimlik çalışanların TFW programı aracılığıyla katılabileceği düşük ücretli pozisyonların sayısına ilişkin üst sınırı kaldıracak. Bu düşük ücretli pozisyonların en uzun süresi yılda 270 güne çıkarılacak.
• LMIA'nın geçerliliği 18 ay olarak belirlenecektir. Bu, COVID pandemisinin Kanada'yı vurmasından önceki limitten 12 aylık bir sıçrama olacak.
• Yüksek Ücret ve Küresel Yetenek akışlarına giren işçilerin maksimum istihdam süresi 2 yıldan 3 yıla çıkacak.
• Bu, Kanadalı işverenlerin 30 spesifik istihdam sektöründeki işgücünün %7'a kadarının TFW programı aracılığıyla düşük ücretli pozisyonlarda işe alınabileceği şekilde ayarlanacak. Diğer tüm sektörler için limit halen %20'dir.
• Perakende Ticaret ve Konaklama ve Yiyecek Hizmetleri sektörlerindeki düşük ücretli meslekler için LMIA başvurularını otomatik olarak reddeden politika sonlandırılacaktır. Sadece işsizlik oranının en az yüzde 6 olduğu bölgelere yapılacak.

Kanada'da çalışmaya istekliyseniz, Y Ekseni ile konuşBAE'nin önde gelen göçmenlik ve kariyer danışmanı.

Bu blogu ilgi çekici buluyorsanız şunları da beğenebilirsiniz:

İngiltere, Avustralya ve BAE oyunlarını geliştirirken Kanada göçü hızlanıyor