Dubai'de Singapur Vizesine Nasıl Başvurulur ve BAE'den Nasıl Göç Edilir?

Singapur yaşamak, çalışmak ve ailenizle birlikte kalmak için dünyanın en iyi yerlerinden biridir. Singapur, başka bir ülkede yeni bir hayata başlamak isteyenler için uluslararası göç noktaları listesinin her zaman başında yer aldı.

Singapur göçmenlere karşı her zaman sıcak bir tavır sergilemiştir. Her yıl bu ülkeye göçmen sayısı artıyor. Göçmenler buradaki nüfusun önemli bir kısmını oluşturuyor.

Güçlü bir ekonomi, düşük yaşam maliyeti ve yüksek yaşam kalitesi, Singapur'a taşınmanın nedenleridir.

Y Ekseni Dubai Singapur'a çeşitli göç yollarına başvurmanıza yardımcı olacak geniş bir danışmanlık hizmetleri yelpazesi sunmaktadır.

Singapur Göçmenlik süreci

İş için göç etmek

Nitelikli profesyoneller, iş amacıyla Singapur'a göç etmek için 3 tür yol arasından seçim yapabilir.

İstihdam Kartı (EP):

Eğer profesyonelseniz, önce Singapur'da bir iş bulun. Daha sonra işvereniniz sizin adınıza EP başvurusunda bulunabilir. Deneyiminize ve niteliklerinize bağlı olarak EP veya S Pass alabilirsiniz.

EP'ye başvurmak için en az 3,900 Singapur doları tutarında sabit bir aylık maaş almanız ve güçlü bir referansa sahip olmanız gerekir.

Kişiselleştirilmiş İstihdam Kartı (PEP):

PEP herhangi bir işverenden bağımsızdır ve geçişin geçerliliğini etkilemeden Singapur'daki fırsatları takip etmenize olanak tanır. Bir PEP'e sahip olduğunuzda, yeni bir iş fırsatını takip etmek için işlerin arasında Singapur'da 6 aya kadar kalabilirsiniz. KEP yalnızca 3 yıl geçerlidir ve yenilenemez.

S Geçiş: 

Bu orta düzey vasıflı personel içindir. Adayların ayda en az 2,200 Singapur Doları kazanması ve değerlendirme kriterlerini karşılaması gerekiyor.

Çalışma iznine uygunluk şartı

Başvurmak için

• geçerli bir pasaporta sahip olmalı
• en az 18 yaşında olmalı
• Yetkililer tarafından verilen çalışma izinlerinde belirtilen iş kapsamında çalışabilir.

Başvuru yapıldıktan sonra işlem süresi genellikle çevrimiçi başvurular için 3 hafta, manuel başvurular için 8 haftadır.

Bakmakla yükümlü olunan kişiler için izin

Çalışma izniyle Singapur'a göç eden kişiler, bakmakla yükümlü oldukları kişileri çalışma izniyle Singapur'a getirebilirler.

Bu, bakmakla yükümlü olduğu kişileri getirmek isteyen kişi için EP, PEP veya S Pass'ı finanse eden kuruluş tarafından uygulanmalıdır. EP, PEP veya S Pass'ın geçerliliğine bağlı olarak 2 yıla kadar geçerlidir.

Bağımlı geçiş için uygunluk koşulları

• Sponsorluk yapan kişinin aylık en az 4,000 Singapur Doları maaşına sahip olması gerekiyor.
• Başvuru sahibinin eşiyle yasal olarak evli olması gerekmektedir.
• 21 yaşın altındaki çocuklar bakmakla yükümlü oldukları kişiler olarak kabul edilir.

Daimi ikamet

Bireylerin Singapur'da daimi ikamet hakkı kazanmalarının 3 yolu vardır:

• Profesyonel, Teknik Personel ve Nitelikli İşçi programı (PTS planı)
• Küresel Yatırımcı Programı şeması (GIP Şeması)
• Yabancı Sanatsal Yetenek Programı (ForArts)

Aşağıdaki yabancı grupları, PTS ve GIP Programları kapsamında Singapur'da daimi ikamet başvurusunda bulunma hakkına sahiptir:

• Singapur'da daimi ikamet edenlerin veya vatandaşların eşleri ve evli olmayan çocukları
• Bir Singapur vatandaşının yaşlı ebeveynleri
• Çalışma geçiş kartı veya S geçiş kartına sahip göçmenler
• GIP programı kapsamındaki yatırımcılar veya girişimciler

Yabancı Sanatsal Yetenek Programı (ForArts) kapsamında uygunluk kriterleri

• Uygulama alanlarında mesleki deneyim ve ilgili eğitim/öğretim
• Gösteri sanatları, yaratıcı sanatlar, edebi sanatlar, mimari ve/veya medya alanlarında olağanüstü başarılar
• Singapur'daki sanat ve kültür sahnesine önemli katkılar
• Liderlik düzeyinde yerel katılımların net bir geçmişi
• Gelecekte Singapur'un sanat ve kültür sektörüne katılmaya yönelik somut planlar

Singapur'da daimi ikamet edenler toplu konutlara, yüksek kaliteli eğitime ve büyük oranda sübvansiyonlu sağlık tesislerine erişim hakkına sahiptir ve izinleri konusunda herhangi bir kısıtlamaya tabi olmayacaktır.

Singapur Vize Başvuruları için Belge Kontrol Listesi

• Giriş tarihinden itibaren en az 6 ay geçerliliği olan geçerli pasaport.
• Tamamlanmış vize başvuru formu (Ziyaretçiler için Form 14A, çalışma izinleri için MOM eService formu).
• Son 3 ay içinde çekilmiş, renkli, pasaport boyutunda fotoğraf.
• Uçuş güzergahı veya gidiş/dönüş seyahat belgesi.
• Singapur'daki bir ev sahibinden otel rezervasyonu veya davet mektubu gibi konaklama detayları.
• Yeterli maddi imkânların kanıtı (banka ekstreleri, maaş bordroları veya sponsor bilgileri).
• Yerel irtibat kişinizden, işvereninizden veya davet eden kuruluştan alınmış ön yazı (gerekirse).
• Öğrenim ve mesleki yeterlilik belgeleri (çalışma izinleri için doğrulanması zorunludur).
• İş sözleşmesi veya iş teklif mektubu (uzun süreli çalışma vizeleri için).
• ACRA'dan şirket iş profili (işveren destekli geçişler için).
• Mesleğe özgü lisanslar veya kayıtlar (sağlık veya hukuk gibi düzenlenmiş rollere başvuruyorsanız).
• Yetkililerce talep edilen ek destekleyici belgeler (örneğin; sağlık raporları, reşit olmayanlar için ebeveyn izni, iş toplantısı davetiyeleri).

Adım Adım Kılavuz: Singapur Çalışma İzni (EP/S İzni) Başvurusu Nasıl Yapılır?

İşveren destekli çalışma vizelerinin çoğu için aşağıdaki adımları izleyin. (EntrePass veya ONE Pass için bazı gereklilikler farklılık gösterir.)

Adım 1 — Uygunluğu onaylayın
Rolün ve adayın niteliklerini sağlamak için doğru geçiş türünü, maaş gereksinimini ve (EP için) COMPASS puanlarını kontrol edin.

Adım 2 — İş ilanı (gerekirse)
İşverenlerin, Adil Değerlendirme Çerçevesi'ne uymak için başvuruda bulunmadan önce rolü MyCareersFuture'da ilan etmeleri gerekebilir.

Adım 3 — Belgeleri toplayın
Adayın pasaport kopyasını, şirket ACRA profilini, doğrulanmış eğitim niteliklerini ve mesleğe özgü onayları hazırlayın.

Adım 4 — Çevrimiçi başvuruyu yapın
İşveren veya acente, Çalışma Bakanlığı portalı üzerinden başvuruyu yapar ve ücreti (105 Singapur Doları) öder.

Adım 5 — Değerlendirmeyi bekleyin
EP veya S Pass başvurularının çoğu yaklaşık 10 iş günü içinde işleme alınır, ancak bazılarının daha uzun sürmesi de mümkündür.

Adım 6 — Prensipte Onay Alın (IPA)
Onaylanması halinde IPA mektubu Singapur'a giriş izni verir ve gerekirse tıbbi muayene gibi şartları belirler.

7. Adım — Singapur'da verilen geçiş iznini alın
İşveren son ayrıntıları gönderir, yerel bir irtibat kişisi sağlar ve ihraç ücretini öder (EP için 225 Singapur Doları; varsa Çoklu Seyahat Vizesi için 30 Singapur Doları ekleyin).

Adım 8 — Biyometrik kaydı tamamlayın
Aday, çalışma izninin verilmesinden itibaren 2 hafta içinde Çalışma İzni Hizmet Merkezi'ne parmak izi ve fotoğrafını kaydettirir.

Adım 9 — Geçişi alın
Aday SGWorkPass uygulamasını aktif hale getirir ve yaklaşık 5 iş günü içerisinde fiziksel kartını alır.

Adım 10 — Aile geçiş izni başvurusunda bulunun (isteğe bağlı)
Uygunlukları halinde bakmakla yükümlü olunan kişilere Bakmakla Yükümlü Olunan Kişi Geçiş Belgesi veya Uzun Süreli Ziyaret Geçiş Belgesi sponsorluğu sağlanabilir.

Singapur Kısa Dönemli ve Uzun Dönemli Vizeler

Özellikler	Kısa Süreli Vizeler (Ziyaret Kartları)	Uzun Vadeli Vizeler (Çalışma, Aile ve Oturma İzinleri)
Amaç	Turizm, kısa iş gezileri, aile ziyaretleri, tıbbi tedavi	İstihdam, girişimcilik, eğitim, aile sponsorluğu veya uzun süreli ikamet
Geçerlilik	Tipik olarak 30-90 gün, giriş tarihinden itibaren 89 güne kadar uzatılabilir	Geçiş türüne ve işveren sponsorluğuna bağlı olarak 1–5 yıl
Giriş Türü	Varışta veya onaylanmış vize başvurusu yoluyla verilir	Çalışmaya/eğitime başlamadan veya işe/eğitime başlamadan önce başvurulması ve onaylanması gerekir
Çalışma Hakları	Çalışmaya izin verilmiyor	Çalışma veya işletme izni (EP, S Pass, EntrePass)
Örnekler	Kısa Süreli Ziyaret Kartı, İş Ziyaret Kartı	Çalışma İzni (EP), S İzni, Giriş İzni, Bakmakla Yükümlü Olunan Kişi İzni, Uzun Süreli Ziyaret İzni (LTVP), Daimi İkamet İzni (PR)
Halkla İlişkiler Yolu	Yok hayır	Bazı uzun vadeli geçişler Daimi İkamet hakkı sağlayabilir

 

Son Politika Güncellemeleri: Singapur Vize ve Çalışma İzni Kuralları

• Çalışma İzni (EP) Maaş Artışı
  1 Ocak 2025 tarihinden itibaren, EP asgari yeterlilik maaşı aylık 5,600 Singapur dolarına (ve Finansal Hizmetler için 6,200 Singapur dolarına) yükselmiştir. Bu durum yeni başvurular için geçerlidir; yenilemeler 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren başlayacaktır.

• S Pass Maaş Eşiği Ayarlaması
  1 Eylül 2025'ten itibaren S Pass sahipleri için asgari ücret 3,300 Singapur dolarına (Finansal Hizmetler için daha yüksek) yükselecek. Yenilemeler 2026 yılında gerçekleştirilecek.

• COMPASS Çerçeve Güncellemeleri
  COMPASS Çalışma İzni değerlendirme sistemi artık güncellenmiş maaş ölçütlerini ve sektörel puanlamaları kullanmaktadır. 22,500 Singapur doları veya daha fazla kazanan adaylar COMPASS'tan muaftır.

• Niteliklerin Zorunlu Doğrulanması
  İşverenlerin, Çalışma İzni ve S İzni başvuruları için doğrulanmış eğitim ve mesleki sertifikalarını MOM onaylı doğrulama sağlayıcıları aracılığıyla sunmaları gerekmektedir.

• Dijital Giriş ve e-Geçiş Sistemi
  Tüm kısa süreli ziyaretçiler ve geçiş kartı sahipleri artık pasaport damgaları yerine dijital giriş kartları alıyor. Geçiş kartı e-postayla gönderiliyor ve Singapur'dan ayrılırken pasaportla birlikte ibraz edilmesi gerekiyor.